為深入貫徹落實黨的二十大精神，推動國企改革實現高質量發展，8月17日至23日，太原國投集團企業高質量發展專題培訓班（第一期）在浙江大學舉辦，集團黨委書記孫玉泉帶隊，子公司班子成員、集團中心部室中層領導干部及主管共計47名員工參訓。
8月18日上午舉行了開班式。浙江大學經濟學院黨委書記兼副院長張子法出席，為培訓班授旗并致辭，對太原國投學員表示歡迎，介紹了浙江大學的歷史沿革、發展現狀、培訓基地概況、教學安排，并預祝培訓圓滿成功。太原國投集團黨委書記孫玉泉作動員講話，對浙江大學經濟學院為本次培訓班付出的辛勤努力表示誠摯的謝意，對參訓學習提出要求，希望大家珍惜集中、系統學習的機會，堅持以問題為導向，帶著問題學習，深入思考企業如何提高管理效能，挖掘發展潛力；如何做精主業，拓寬業務范圍，提升競爭能力，最終實現企業高質量發展。
此次培訓班采用了理論授課、沙盤演練、現場教學、座談交流等多種教學形式，特邀浙江大學及浙江省內知名教授、專家、學者授課，課程內容包含學習貫徹黨的二十大精神、黨建工作體系化建設、非財務經理的財務管理及財務報表分析與風險識別、非人力資源的人力資源管理、國有企業文化打造與隊伍建設、現代企業經營管理與管理精要、企業投融資創新與資本市場運營、企業風險管理與內部控制等，從多個維度為學員剖析了企業發展過程中可能遇到的問題及解決思路、方案。為了強化培訓效果，學員們先后前往濱江海創基地、海康威視公司、西溪創意產業園實地考察，學取城市規劃和品質提升、園區開發建設運營、人才“引育留用”體系、智能物聯、安防行業技術創新和管理創新轉型升級等寶貴經驗。學員們圍繞“企業高質量發展”主題認真思考，結合工作實際和學習體會深入研討交流。
培訓結業式上，孫書記為各小組學員代表頒發結業證書，對全體學員圓滿完成各項學習任務表示祝賀！對本次培訓的組織工作給予了充分肯定，并圍繞學習貫徹黨的二十大精神和推動中高層干部隊伍在企業高質量發展中發揮積極作用提出三點要求：一是企業要發展，人才是關鍵，干部是核心。要加快完善人才培養與績效考核機制，發揮激勵作用，調動人才積極性。二是做勤于學習、善于思考的干部。提升思維認知能力，在勤學善思中厚植內功，在交流切磋中共同進步，在實踐磨礪中砥礪前行。三是建立員工與企業發展的命運共同體，培養全體員工與企業同呼吸、共命運的集體意識和共有價值觀，實現戰略規劃和個人規劃的有機結合，實現企業愿景與個人成長的有機統一，推動企業持續健康高質量發展。